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FAQ

Welche Anforderungskriterien hat Strategy Engineers?

Neben einem exzellenten Hochschulstudium und hervorragenden analytischen Fähigkeiten sollten Sie über einschlägige Auslands- und Praxiserfahrungen verfügen. Außerdem sollten Sie uns von Ihrer Fähigkeit überzeugen strukturiert zu denken, Probleme klar zu definieren und ergebnisorientierte Lösungen zu finden. Darüber hinaus zählt in unserer Branche vor allem die Persönlichkeit – wir sind offen für jede Art von außergewöhnlichen Erfahrungen.

Wie lange vor dem geplanten Einstieg sollte ich mich bewerben?

Eine Bewerbung für einen Direkteinstieg oder ein Praktikum ist jederzeit möglich. Eine Bewerbungsfrist gibt es bei uns nicht. Um jedoch bestmöglich auf Ihre Wünsche eingehen zu können und den Ablauf für Sie optimal zu gestalten, bewerben Sie sich bitte mit genügend Vorlaufzeit, um eine gewisse Vorbereitung auf Ihren gewünschten Eintrittstermin zu ermöglichen.   Wir bearbeiten Ihre Bewerbung umgehend nach Eingang und Sie erhalten innerhalb einer Woche eine Antwort von uns.

Kann ich mich für ein ausländisches SE-Büro bewerben?

Sie können sich für die deutschen Büros oder für das chinesische Büro bewerben. Darüber hinaus bieten wir flexible Modelle für erfahrene Kollegen an. Bitte nehmen Sie mit uns Kontakt auf, um weitere Details zu klären.

In welcher Sprache soll ich meine Bewerbungsunterlagen einreichen?

Bewerbungen für die deutschen Büros können entweder in deutscher oder englischer Sprache eingereicht werden. Bewerbungen für das chinesische Büro bitten wir Sie in englischer Sprache zu verfassen.

An wen kann ich meine Bewerbung adressieren?

Bitte adressieren Sie Ihre Bewerbung an das SE Recruiting Team und bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Tool. Dort können Sie alle erforderlichen Daten bequem zusammenstellen und benötigte Dokumente hochladen.

Ich habe bisher keine Rückmeldung zu meiner Bewerbung erhalten. Was kann ich tun?

Wir bearbeiten Ihre Bewerbung unmittelbar nach Erhalt und melden uns innerhalb von einer Woche bei Ihnen. Sollten Sie nach zwei Wochen noch keine Rückmeldung von uns erhalten haben, kontaktieren Sie uns bitte unter unserer Office-Hotline (+49 89 4161 7235).

Wie viel Zeit liegt normalerweise zwischen Einladung und Interview?

Wir planen die Interviews innerhalb von zwei Wochen durchzuführen. Dabei berücksichtigen wir natürlich Ihre individuelle Verfügbarkeit und stimmen Ihre Terminwünsche mit Ihnen ab.

Ist eine persönliche Präsenz bei den Interviews erforderlich?

Damit wir uns gegenseitiges ein umfassendes Bild voneinander machen können, planen wir generell persönliche Interviews. Sollte Ihnen ein persönliches Erscheinen aufgrund eines Auslandsaufenthaltes o.ä. nicht möglich sein, werden wir eine Alternative für ein Kennenlernen finden.

Wie kann ich mich optimal auf die Bewerbungsgespräche vorbereiten?

Unser Tipp: „Übung macht den Meister.“ Bereiten Sie sich auf die Vorstellungsgespräche und Case Studies vor. Besonderen Wert legen wir auf die Struktur, Kopfrechnen und unternehmerisches Urteilsvermögen. Auch sollten Sie über aktuelle Geschehnisse in der Industrie im Bilde sein. Zusätzlich bieten wir einen optionalen „Coaching Call“ an, in welchem Sie informell all ihre offenen Fragen klären können.

Kann ich meine Bachelor- oder Masterarbeit bei Strategy Engineers schreiben?

Wir bieten die Betreuung von Masterarbeiten an. Idealerweise sollten Sie zunächst als Praktikant bei uns Erfahrungen gessammelt haben.

Unterstützt Strategy Engineers ebenfalls Promotionen oder MBAs?

Kontinuierliches Lernen und Weiterbildung ist uns ein besonderes Anliegen – deshalb fördern wir alle unsere Mitarbeiter individuell.

Ich interessiere mich für einen Job im Support Service - wie kann ich mich bewerben?

Wir sind ständig auf der Suche nach motivierten Persönlichkeiten (z.B. in den Bereichen persönliche Assistenz, Marketing, Finanzen…), die das Team verstärken. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Tool: Link zu „Jetzt bewerben“.

Habe ich einen festen Arbeitsort?

Ja, jeder Mitarbeiter ist einem bestimmten Standort zugeordnet. Allerdings verbringen unsere Berater in der Regel ihre Arbeitswoche beim Kunden vor Ort und kehren am Freitag in ihr Office zum Austausch mit den Kollegen zurück.

Arbeiten die Berater an mehreren Projekten gleichzeitig?

In der Regel nicht. Unser Ziel ist es, unsere Kunden bestmöglich zu unterstützen und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Aus diesem Grund widmen sich unsere Berater in der Regel einem einzelnen Projekt und entwickeln sich schnell zu echten Experten.

Kann ich die Projekte, in denen ich eingesetzt werde, selbst bestimmen?

Natürlich versuchen wir Ihre Wünsche bestmöglich zu berücksichtigen. Die Besetzung unserer Berater richtet sich nach der aktuellen Geschäftslage sowie den individuellen Fähigkeiten und Erfahrungen, die für die Erfüllung der spezifischen Kundenanforderungen erforderlich sind.

Wie stellt SE sicher, dass sich die Mitarbeiter in den richtigen Bereichen weiterentwickeln?

Wir sind von dem Credo „Training on the job“ überzeugt und pflegen eine offene Feedback-Kultur. Für Sie bedeutet das, dass Sie in der Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus erster Hand lernen. Nach jedem Projekteinsatz erhalten Sie ein persönliches Feedback vom verantwortlichen Projektleiter, um Stärken und Entwicklungspotenziale zu identifizieren. Dies ermöglicht ein stetiges Wachtstum, um letztendlich den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu erreichen. Neben dem regelmäßigen Feedback planen und organisieren wir mit dem „SE Academy Team“ maßgeschneiderte Trainings.

Ist es möglich in Teilzeit zu arbeiten oder eine Auszeit zu nehmen?

Gemäß unserem „Lifetime Consulting“-Ansatz wollen wir die langfristige Bindung unserer Mitarbeiter an uns sicherstellen. Wir bieten verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle an, die individuell an Ihre persönliche Situation angepasst werden können. Grundsätzlich haben unsere Berater die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten oder für eine gewisse Zeit eine Auszeit zu nehmen.

Ist es möglich die Arbeit bei einer Beratung mit Familie zu kombinieren?

Natürlich! Jede persönliche Situation wird beim Projektstaffing berücksichtigt. Dadurch stellen wir sicher, dass ein erfülltes Familienleben oder andere persönliche Umstände berücksichtigt werden.

Welche Möglichkeiten für soziales oder gesellschaftliches Engagement gibt es?

Unsere Projekt- und Kundenarbeit ist uns natürlich wichtig, aber wir wollen auch über unsere tägliche Arbeit hinaus einen Beitrag für die Gesellschaft leisten. Deshalb unterstützen wir gemeinnützige Unternehmen auf einer Pro-Bono-Basis.

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